Gemeinsam wachsen. Menschen begleiten. Personal gestalten.

Quartz Healthcare ist ein wachsendes Gesundheitsunternehmen, das sich auf die ambulante Versorgung in den Bereichen Radiologie, Nuklearmedizin und Strahlentherapie spezialisiert hat. Mit über 30 medizinischen Versorgungszentren an Standorten in ganz Deutschland sowie einem eigenen Krankenhaus bieten wir unseren Patientinnen und Patienten eine wohnortnahe, hochqualitative Diagnostik und Therapie – stets mit dem Anspruch, medizinische Exzellenz und modernste Technologie zu vereinen. Heute zählen rund 1.500 engagierte Mitarbeitende zur Quartz-Familie. Mit ihrer fachlichen Kompetenz, Innovationsfreude und Menschlichkeit bilden sie das Herzstück unseres Erfolgs.

Dein zukünftiges Team

Unsere zentrale Personalabteilung betreut einen wesentlichen Teil der Quartz-Gruppe. Dich erwartet ein engagiertes und kollegiales Team aus erfahrenen Personalreferenten, Personalsachbearbeiterinnen und Werkstudierenden. Unterschiedliche Erfahrungsstände und Perspektiven sorgen für einen guten Austausch, gegenseitige Unterstützung und eine angenehme Zusammenarbeit.

Wir decken ein breites Spektrum an HR-Themen ab – von der Personaladministration und Entgeltabrechnung über die Betreuung unserer Auszubildenden bis hin zur Beratung von Führungskräften. Als Junior Personalreferent (m/w/d) erhältst Du die Möglichkeit, dich Schritt für Schritt in diese vielfältigen Themen einzuarbeiten und zunehmend eigene Verantwortung zu übernehmen.

Unser Team ist aktuell in Wuppertal ansässig. Perspektivisch ist ein Umzug nach Düsseldorf möglich. Daher solltest Du die Bereitschaft mitbringen, sowohl an unserem aktuellen Standort in Wuppertal als auch gegebenenfalls künftig in Düsseldorf zu arbeiten. Wir suchen Dich ab sofort.

Das bieten wir Dir:

Ein starkes Team: Ein kollegiales und hilfsbereites Umfeld, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird und man sich gegenseitig unterstützt.
Strukturierte Einarbeitung: Wir nehmen uns Zeit für Dich und begleiten Dich Schritt für Schritt auf Deinem Weg in die neue Rolle.
Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Gesundheitsunternehmen.
Flexibilität: Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache.
Erholung: 30 Tage Urlaub plus einen zusätzlichen Brauchtumstag.
Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge und Bike-Leasing.
Weitere Vorteile: Mitarbeiterangebote, attraktive Werbeprämien und regelmäßige Mitarbeiterevents.
Gute Erreichbarkeit: Eine gute Verkehrsanbindung an unseren Standort.

Deine Aufgaben bei uns:

Personalbetreuung: Du unterstützt bei der Betreuung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen – von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis.
Ausbildungsmanagement: Du begleitest unsere Auszubildenden über den gesamten Ausbildungszyklus hinweg – vom Eintritt bis zum erfolgreichen Abschluss bzw. Austritt. Dabei bist Du Ansprechperson für Auszubildende, Führungskräfte und externe Bildungseinrichtungen.
Beratung: Du unterstützt unsere Führungskräfte bei personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und entwickelst dich Schritt für Schritt zu einer kompetenten Ansprechperson.
HR-Systeme: Du pflegst und verwaltest Personaldaten in unseren HR-Systemen und unterstützt bei der Betreuung der Zeitwirtschaft.
Mitgestaltung: Du bringst eigene Ideen ein und unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Personalprozesse und HR-Projekte.
Eigenverantwortung: Nach einer strukturierten Einarbeitung übernimmst Du eigenständig einen definierten Betreuungsbereich und entwickelst Dich kontinuierlich in Deiner Rolle weiter.

Das bringst Du mit:

Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Bezug zum Personalwesen.
Erste einschlägige Praxiserfahrung im Personalbereich, beispielsweise als Werkstudent im HR-Bereich, HR-Sachbearbeiter oder in einer vergleichbaren Position.
Gute Kenntnisse in personalwirtschaftlichen Abläufen sowie erste Erfahrungen mit arbeitsrechtlichen und personaladministrativen Fragestellungen.
Interesse an einem vielseitigen HR-Aufgabengebiet und die Motivation, sich fachlich weiterzuentwickeln und zunehmend Verantwortung zu übernehmen.
Kommunikationsstärke, Empathie und ein sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpersonen.
Eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein gutes Organisationsvermögen.
Flexibilität und die Bereitschaft, sowohl an unserem aktuellen Standort in Wuppertal als auch perspektivisch in Düsseldorf tätig zu sein.
Teamgeist, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit im HR-Team.

Bewirb dich noch heute als Junior Personalreferent (m/w/d)!

Vielfalt bereichert unser Unternehmen. Deshalb freuen wir uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Personen.

Klicke auf den Link, um Deine Bewerbung online einzureichen. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Deine Ansprechperson:
Elena Dazenko
Personalleitung NRW

Quartz Healthcare Germany GmbH
Tel.: +49 (0)202 2489 - 1154 E-mail:jobs@quartz-healthcare.com

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